Sachgebietsleitung Personalstrategie (m/w/d)

Stellenangebot

Die Landeshauptstadt Dresden ist eine von hoher Lebensqualität und kultureller Vielfalt geprägte Großstadt. In Dresden mit ca. 570.000 Einwohnerinnen und Einwohnern lässt es sich nicht nur hervorragend leben und wohnen, sondern auch arbeiten. Als Arbeitgeber bietet die Landeshauptstadt Dresden ein breites Spektrum unterschiedlicher Einsatzgebiete und persönlicher Entfaltungsmöglichkeiten. Die Aufgaben sind vielseitig, jeden Tag gilt es, an der Gestaltung der Stadt und ihrer zahlreichen bürgerschaftlichen Anliegen mitzuwirken.

Das Haupt- und Personalamt ist verantwortlich für die Verwaltung und Organisation städtischer und personeller Angelegenheiten. Unsere täglichen Aufgaben erstrecken sich von der Arbeitssicherheit über die Personalabrechnung bis hin zur Personalstrategie und -entwicklung.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet bis Ende Oktober 2025 eine

Sachgebietsleitung Personalstrategie (m/w/d)
Chiffre: 10240703

  • Bewerbung bis: 25. Juli 2024
  • Arbeitszeit: Vollzeit
  • Entgeltgruppe: 13 TVöD-V
  • Standort: Rathaus, Dr.-Külz-Ring 19, 01067 Dresden
  • Qualifikation: abgeschlossene wissenschaftliche Hochschulbildung

Diese Aufgaben erwarten Sie

  • Leitung und fachliche Organisation des Sachgebietes
  • Erarbeitung und Umsetzung von Personalstrategien, u. a. durch Analyse bestehender Personalbedürfnisse und Ableitung geeigneter Maßnahmen zur fortlaufenden Verbesserung der Mitarbeiterzufriedenheit
  • Erarbeitung von Statistiken, Berichten und komplexen personalwirtschaftlichen Auswertungen
  • Leitung des ämterübergreifender Projektes Wissensmanagement sowie Entwicklung und Umsetzung entsprechender Maßnahmen zur Etablierung des Wissensmanagements als Querschnittsaufgabe innerhalb der LHD
  • Entwicklung, Implementierung und Evaluation von Strategien und Maßnahmen des Diversitätsmanagements

Was wir Ihnen bieten

Sie sind auf der Suche nach einer Tätigkeit mit Perspektive in Dresden? Dann sind Sie bei uns genau richtig!
Beschäftigte der Landeshauptstadt Dresden profitieren von zahlreichen Vorteilen und Möglichkeiten.

Freuen Sie sich auf...

  • Jahressonderzahlung, leistungsorientierte Bezahlung und betriebliche Altersvorsorge
  • 30 Tage Erholungsurlaub bei einer 5-Tage-Woche im Kalenderjahr und Möglichkeit des Bildungsurlaubs sowie Sonderurlaubs
  • umfangreiches Qualifizierungsangebot für fachliche sowie persönliche Weiterentwicklung
  • Vergünstigungen im Personennahverkehr (Job-Ticket, auch als Deutschlandticket), Fahrradleasing
  • Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (z. B. durch flexible Arbeitszeitmodelle, Gleitzeit und mobiles Arbeiten)
Das bringen Sie mit
  • abgeschlossene wissenschaftliche Hochschulbildung, Diplom (Uni), Magister (Uni) oder Master (FH und Univorzugsweise in den Fachrichtungen Human Resources Management, Personalentwicklung, Arbeits- und Organisationspsychologie, Business Management oder vergleichbar
  • umfassende Kenntnisse im Personalmanagement und -marketing
  • Erfahrung im Projektmanagement

Wünschenswert

  • Kenntnisse in der Informationsverarbeitung und anwendungsbereite Softwarekenntnisse (MS Office & SAP)
  • Kommunikationsfähigkeit, Entscheidungsfreudigkeit und Argumentationsstärke
  • Erfahrung als Projektleitung
  • Vielfaltskompetenz

Wir wertschätzen Vielfalt und möchten, dass unsere Beschäftigten die Stadtgesellschaft widerspiegeln. Wir begrüßen alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie uns Ihre vollständigen Unterlagen online über bewerberportal.dresden.de zu. Aus Sicherheitsgründen können nur Anhänge im PDF-Format angenommen werden.

Mit der Abgabe der Bewerbung willigen Sie der Speicherung der personenbezogenen Daten während des Bewerbungsverfahrens ein. Detaillierte Hinweise zur Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten sowie den Umgang mit den übersandten Unterlagen finden Sie unter: www.dresden.de/stellen.

Jobtalk – Lernen Sie uns kennen!

Sie haben Fragen zu der ausgeschriebenen Stelle, dem Bewerbungsprozess oder möchten einige Teammitglieder kennenlernen? Dann laden wir Sie herzlich zu unserem Jobtalk ein! In der Online-Konferenz stellen wir Ihnen die Stelle kurz persönlich vor und klären bei Bedarf anschließend noch offene Fragen. Nutzen Sie diese Gelegenheit, um im lockeren Austausch mehr über uns zu erfahren.

Wann? 
15. Juli 2024 um 16.00 Uhr
19. Juli 2024 um 10.00 Uhr

Wo?
Per Online-Videokonferenz unter https://meet.dresden.de/JobTalk

Wir freuen uns auf Ihre Teilnahme!

Ihre Ansprechpersonen

für fachliche Fragen 
Frau Kempe (Haupt- und Personalamt) 
Tel. 0351-4883114 

zum Bewerbungsprozess
Herr Mittasch (Haupt- und Personalamt)
Tel. 0351-4882395

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